Beste Krankenversicherung Anwälte in Ihrer Nähe

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5 Personen im Team
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Advisory and litigation services at Adrian Fiechter Anwalt und Beratung GmbH are delivered from its Widnau office with a strong emphasis on long-term client trust and practical solutions. The practice highlights expertise in insurance and social security matters, family and inheritance law,...
Rechtsanwältin Susanne Schäfer
Freiburg im Breisgau, Deutschland

English
Rechtsanwältin Susanne Schäfer ist eine angesehene Kanzlei mit Sitz in Freiburg im Breisgau, Deutschland, die sich auf Versicherungsrecht, Arbeitsrecht und Sozialrecht spezialisiert hat. Mit über zwei Jahrzehnten juristischer Erfahrung bietet Frau Schäfer umfassende rechtliche Beratung und...
Etude D'Avocats LW LEGIS
Luxemburg, Luxemburg

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Die Etude D’Avocats LW LEGIS, 1982 von Maître Alain Lorang gegründet, ist eine renommierte Kanzlei mit Sitz in Luxemburg. Die Kanzlei ist auf Immobilien- und Vermögensrecht, luxemburgisches Gesellschaftsrecht sowie internationales Steuerrecht spezialisiert. Maître Lorang, Absolvent der...
Mag Christoph Huber LL.M.
Kufstein, Österreich

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Mag. Christoph Huber, LL.M., führt die Rechtsanwaltskanzlei Huber in Kufstein, Österreich. Die Kanzlei verbindet mehr als ein Jahrhundert juristischer Tradition mit modernster Technologie und KI, um effiziente, präzise und maßgeschneiderte Rechtsberatung für Unternehmenskunden sowie...

Gegründet 1975
English
BUSSE & MIESSEN Rechtsanwälte Partnerschaft mbB ist eine angesehene deutsche Kanzlei mit über 50 Jahren Erfahrung in der Bereitstellung hochwertiger Rechtsberatung. Die Kanzlei ist mit Büros in Bonn, Berlin und Leipzig vertreten und bietet spezialisierte Leistungen in verschiedenen...
LEGAL OZ Law Firm
Luxemburg, Luxemburg

Gegründet 2020
10 Personen im Team
Luxembourgish
German
French
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LAW FIRM IN THE HEART OF LUXEMBOURGLocated in the heart  of the judicial city in Luxembourg, LEGAL OZ is a law firm founded by Maître Ersan ÖZDEK, lawyer at the Court registered with the Luxembourg bar since 2009.Previously, Mr. ÖZDEK headed the litigation department of a renowned...
Puttinger Vogl & Partner Rechtsanwälte
Ried im Innkreis, Österreich

Gegründet 2005
15 Personen im Team
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Puttinger Vogl Rechtsanwälte ist eine etablierte österreichische Kanzlei mit umfassender Expertise in gesellschafts- und wirtschaftsrechtlichen Angelegenheiten, Immobilien, Arbeits- und Dienstverhältnissen, Insolvenz und Versicherungsrecht. Das Team betreut Unternehmensmandanten sowie...

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CMP Avocats, unter der Leitung von Me Miguel Pan und Me Cristiano Paiva, ist eine renommierte Anwaltskanzlei mit Sitz in La Chaux-de-Fonds, Schweiz. Die Kanzlei bietet umfassende juristische Dienstleistungen in verschiedenen Bereichen an, darunter Vertragsrecht (Arbeits-, Miet-, Geschäfts- und...

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ANWALTGRAF Versicherungsrecht Offenburg, auch bekannt als Graf Johannes Patientenanwälte, ist eine renommierte Kanzlei, die sich auf Versicherungsrecht spezialisiert hat, insbesondere auf die Vertretung von Versicherungsnehmern in Fällen von Berufsunfähigkeit, Unfall- und Lebensversicherung. Mit...
L'Etude Swiss Lawyers SNC
Lausanne, Schweiz

Gegründet 1997
50 Personen im Team
Romansh
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Italian
German
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ÜbersichtPROFIL DER KANZLEI L'Etude entstand aus der Fusion und Nachfolge ehemaliger Kanzleien in Freiburg & Lausanne. Im Laufe der Zeit hat sie sich schrittweise weiterentwickelt und durch den sukzessiven Eintritt von Partner- und Assoziiertenanwälten, die mit Sorgfalt ausgewählt...
BEKANNT AUS

1. Über Krankenversicherung-Recht

Krankenversicherung-Recht umfasst die Regeln, wie Versicherungen Leistungen prüfen, genehmigen oder ablehnen und wie Kosten erstattet werden. Es betrifft gesetzliche, private und Arbeitgeber-pläne sowie den Datenschutz bei Patientendaten. Ziel ist der Schutz der Versicherten vor ungerechtfertigten Kosten und der Zugang zu notwendigen Behandlungen.

Das Rechtsgebiet deckt Anspruchs- und Leistungsfragen, Fristen für Widersprüche, Informationspflichten der Versicherer und die Abrechnung von Behandlungskosten ab. Es umfasst außerdem Regelungen zu Vorabgenehmigungen, Notfallversorgung und Streitbeilegung. Für Einwohner bedeutet das oft, zwischen verschiedenen Plänen und Fristsetzungen zu navigieren.

HIPAA schützt sensible Patientendaten durch nationale Standards.

Quelle: HHS

No Surprises Act schützt Patienten vor überraschenden medizinischen Rechnungen.

Quelle: CMS

ERISA legt Vorrang vor vielen staatlichen Regelungen bei Arbeitgeberversicherungen fest.

Quelle: DOL EBSA

2. Warum Sie möglicherweise einen Anwalt benötigen

  • Ablehnung einer notwendigen Behandlung: Ihre Versicherung verweigert eine medizinisch notwendige Therapie oder ein Kassenprodukt. Ein Rechtsbeistand prüft, ob die Ablehnung rechtswidrig war und welche Begründungen unzulässig sind. Im Einzelfall helfen Fristsetzung und Widerspruchsschreiben.
  • Fehlerhafte Abrechnung oder Doppelfakturierung: Mehrfach- oder falsche Abrechnung kommt vor. Ein Anwalt hilft beim Aufdecken von Fehlern, beim Forderungsmanagement und bei Rückerstattungen.
  • Vorabgenehmigungen (Prior Authorization) fehlen oder werden zu spät erteilt: Fehlt die Genehmigung, kann der Anspruch abgelehnt werden. Rechtliche Prüfung klärt, ob eine fristgerechte Genehmigung nötig war und wie der Nachweis geführt wird.
  • Surprise Bills und Auslandskosten: Sie erhalten Kosten von außerhalb des Netzwerks trotz vermeintlicher Netzabdeckung. Ein Rechtsberater prüft Vertragsklauseln und die Durchsetzung von No Surprises Act-Regeln.
  • Arbeitsplatz- oder Gruppenpläne (ERISA-reguliert): Streitigkeiten mit Arbeitgeberplänen fallen oft unter ERISA. Ein Anwalt bewertet, ob Bundesrecht Vorrang hat und welche Klagewege möglich sind.

3. Überblick über lokale Gesetze

  • Affordable Care Act (ACA) - Verabschiedung 23. März 2010; Umsetzung ab 2014: Erweitert den Versicherungszugang, führt Mindestleistungen ein und fördert den Marktplatz für Privatversicherungen. Staatliche Umsetzungsregelungen variieren, insbesondere bei Medicaid-Expansion.
  • HIPAA - Inkrafttreten 1996: Schützt Patientendaten durch nationale Datenschutz-Standards und Regeln zur Sicherung von Vertraulichkeit und Sicherheit der Gesundheitsinformationen.
  • No Surprises Act - In Kraft seit 1. Januar 2022: Verhindert überraschende Kosten bei Notfällen und bestimmten außer-netzwerk-Behandlungen. Regelt Preisanforderungen und Transparenzpflichten von Anbietern und Versicherern.
  • ERISA - Inkrafttreten 1974: Regelt Arbeitgeber-bzw. Arbeitnehmerversicherungen als Bundesrecht. Begriffsbestimmung, Preemption und Rechtswege unterscheiden sich von staatlichen Regelungen.

Ausgerichtet auf gerichtsstandspezifische Konzepte bedeutet dies: Viele Streitigkeiten im Arbeitgeberbereich erfolgen vor Bundesgerichten, weil ERISA-Fälle bundesrechtlich geregelt sind (Preemption). In Staaten können zusätzliche Verbraucherschutzregelungen gelten, doch ERISA-Verträge genießen häufig bundeseinheitliche Rechtsgrundlagen. Bei Notfällen gelten oft schnelle Schutzregeln und Fristen, die Gerichten als Maßstab dienen.

4. Häufig gestellte Fragen

Was ist der Unterschied zwischen ACA und ERISA im Krankenversicherungsrecht?

Der ACA ist ein umfassendes Gesetz auf Bundesebene, das Privatversicherungen reguliert und den Zugang zu medizinischer Versorgung erleichtert. ERISA regelt überwiegend Arbeitgeber- und Arbeitnehmerpläne und setzt einen Bundesschutzrahmen für diese Versicherungen. Je nach Plan gelten unterschiedliche Rechtswege und Fristen.

Wie beantrage ich eine medizinische Leistung nach Ablehnung durch die Versicherung?

Dokumentieren Sie die Ablehnung schriftlich und notieren Sie Ablehnungsgrund, Fristen und Ansprechpartner. Legen Sie ärztliche Unterlagen, Diagnosen und Kostenvoranschläge bei. Reichen Sie formal Widerspruch oder Beschwerde innerhalb der vom Vertrag vorgegebenen Fristen ein.

Wann greifen No Surprises Act Regelungen zu Überraschungsrechnungen?

Sie greifen bei Notfalldällen sowie bestimmten außer-netzwerk-Behandlungen, die eigentlich kirurgische oder radiologische Leistungen betreffen. Versicherer müssen Kosten gemäß In-Network-Sätzen berücksichtigen. Die Regeln schützen Verbraucher vor unvorhergesehenen Kosten.

Wo finde ich die Fristen für Widerspruchs- und Beschwerdeverfahren meiner Police?

In Ihrem Versicherungsvertrag stehen konkrete Fristen. Zusätzlich geben Website- oder Kundenservice-Infos Aufschluss. Wenn nötig, setzen Sie eine Frist in schriftlicher Form, um formale Nachweise zu haben.

Warum gilt ERISA oft für Arbeitgeberpläne und welche Rechtswege gibt es?

ERISA regelt Arbeitgebergesicherte Pläne und bietet Bundeswege wie Klagen vor Bundesgerichten an. Viele Streitigkeiten betreffen Leistungsansprüche, Ausschlüsse oder Verzögerungen. Ein Rechtsbeistand prüft Preemption und passende Rechtsmittel.

Kann ich eine fehlerhafte Abrechnung anfechten und wie?

Ja. Sammeln Sie Belege von Arzt, Klinik und Abrechnungen. Legen Sie den Vergleich mit dem Netzwerkvertrag dar und reichen Sie eine formelle Korrekturforderung ein. Wenn nötig, prüfen Sie Kreditkarten- oder Abrechnungsdaten auf Betrugsverdacht.

Wie viel kostet eine anwaltliche Beratung im Bereich Krankenversicherung?

Viele Anwälte arbeiten mit Stundensätzen von 150 bis 350 Euro, je nach Komplexität. Manche Kanzleien bieten eine kostenfreie Erstberatung oder Pauschalpreise für klare Fälle. Klären Sie Gebühren und Erfolgshonorare im Vorfeld.

Wie lange dauert ein Rechtsstreit im Bereich Krankenversicherung?

Privatrechtliche Ansprüche können 3 bis 12 Monate dauern, je nach Komplexität und Gerichtsverfahren. Verwaltungsverfahren vor Versicherern laufen oft schneller, variieren aber stark. Ein Rechtsbeistand schätzt die Dauer nach Aktenlage realistisch ein.

Brauche ich einen Spezialisten für Krankenversicherung oder genügt ein allgemeiner Rechtsberater?

Bei konkreten Versicherungsstreitigkeiten empfiehlt sich ein Rechtsberater mit Schwerpunkt Krankenversicherung oder Sozialrecht. Komplexe Fragen zu ERISA, HIPAA oder No Surprises Act erfordern spezifische Fachkenntnisse. Ein spezialisiertes Profil erhöht Ihre Erfolgsaussichten.

Was ist der Unterschied zwischen einer Leistungsablehnung und einer Erstattungsforderung?

Eine Leistungsablehnung bedeutet, dass eine beantragte Behandlung abgelehnt wurde. Eine Erstattungsforderung fordert die Rückzahlung bereits geleisteter Kosten. Beide Fälle benötigen unterschiedliche Beweissysteme und Fristen.

Wie oft ändern sich Krankenversicherungsregeln durch neue Gesetzesregelungen?

Regelungen ändern sich regelmäßig. Wichtige Reformen wurden in den letzten Jahren z. B. durch die ACA, No Surprises Act und HIPAA eingeführt oder angepasst. Verlässliche Updates finden Sie auf offiziellen Regierungsportalen.

Sollte ich vor einer teuren Behandlung eine Vorabgenehmigung beantragen?

Ja, vorabgenehmigungen helfen, spätere Ablehnungen zu vermeiden. Der Arzt muss regeln, dass die Behandlung medizinisch notwendig ist. Dokumentieren Sie die Genehmigungsanträge schriftlich, inklusive Datum und Ansprechpartner.

5. Zusätzliche Ressourcen

  • Centers for Medicare & Medicaid Services (CMS) - Zentrale Behörde für Medicare und Medicaid sowie Regulierungen rund um Krankenversicherung. Link: cms.gov
  • Healthcare.gov - Offizielle Plattform des US-Marktplatzes für Private Health Insurance und Informationen zu Optionen und Anspruchsrechten. Link: healthcare.gov
  • National Association of Insurance Commissioners (NAIC) - Koordination und Informationen zu bundesweiten Regulierungsvorgaben durch die staatlichen Aufsichtsbehörden. Link: naic.org

6. Nächste Schritte

  1. Definieren Sie klar den Streitfall und sammeln Sie alle relevanten Unterlagen wie Verträge, ET- und Abrechnungen. Zeitrahmen: 1-2 Tage.
  2. Prüfen Sie Ihren Versicherungsvertrag auf Fristen, Widerspruchswege und zuständige Ansprechpartner. Zeitrahmen: 2-3 Tage.
  3. Finden Sie einen Rechtsbeistand mit Schwerpunkt Krankenversicherung oder Sozialrecht über Bar- oder Anwaltskammer-Listen. Zeitrahmen: 1-2 Wochen.
  4. Vereinbaren Sie eine Erstberatung, bereiten Sie eine Zusammenfassung des Falls vor und klären Sie Gebühren. Zeitrahmen: 1-2 Wochen.
  5. Reichen Sie alle relevanten Unterlagen ein, erstellen Sie ggf. ein Widerspruchsschreiben und setzen Sie Fristen. Zeitrahmen: 2-4 Wochen.
  6. Behalten Sie den Überblick über Rückmeldungen der Versicherung und planen Sie nächsten Schritte, falls notwendig. Zeitrahmen: fortlaufend.

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