Mrs. Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro mit Sitz in Zürich, Schweiz, bietet umfassende Rechtsdienstleistungen mit Schwerpunkt im Migrationsrecht, einschließlich Familiennachzug, Einreisesperren und Aufenthaltsbewilligungen. Mit über 30 Jahren beruflicher Erfahrung bietet Frau Zumtaugwald fachkundige Beratung im Zivil-, Straf-, Verwaltungs- und Sozialversicherungsrecht. Ihr umfassender Hintergrund ermöglicht rasche und präzise Ersteinschätzungen, sodass Mandanten fundierte Orientierung erhalten, die auf ihre spezifischen rechtlichen Bedürfnisse zugeschnitten ist.
Die mehrsprachigen Kompetenzen der Kanzlei, die Dienstleistungen in Deutsch, Französisch, Englisch und Italienisch anbieten, kommen einer vielfältigen Mandantschaft zugute. Diese sprachliche Versiertheit, kombiniert mit Frau Zumtaugwalds postgradualer Qualifikation im europäischen Recht aus Brügge, Belgien, unterstreicht das Engagement der Kanzlei, komplexe Rechtsfragen mit einer breiten, internationalen Perspektive anzugehen.
Mandanten profitieren von dem mandantenorientierten Ansatz der Kanzlei, der auf persönlicher Betreuung und klarer Kommunikation basiert. Frau Zumtaugwalds Engagement, die individuelle Situation jedes Mandanten zu verstehen, fördert Vertrauen und Zuversicht und stellt sicher, dass rechtliche Lösungen sowohl effektiv als auch mit den Zielen der Mandanten in Einklang stehen.
Über Mrs. Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro
Rechtsgebiete
Familie
Strafverteidigung
Bürger- und Menschenrechte
Einwanderung
Arbeits- und Beschäftigungsrecht
Gesprochene Sprachen
English
Soziale Medien
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Rechtsgebiete
Familie
Mrs. Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro offers comprehensive legal services in family law, assisting clients with matters such as marriage and asset agreements, cohabitation agreements, adoption and surrogacy, maintenance settlements, separation, divorce, child custody and care, support from relatives, advance care directives, living wills, and representation in family law litigation.
Adoption
Kindesmissbrauch
Sorgerecht
Kindesunterhalt
Umgangsrecht
Kooperatives Verfahren
Scheidung und Trennung
Häusliche Gewalt
Väterrechte
Ehe
Militärscheidung
Gleichgeschlechtlich & LGBT
Annullierung
Strafverteidigung
Die Praxis für Strafverteidigung in der Kanzlei Frau Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro widmet sich der fachkundigen Vertretung von Mandant:innen in allen Phasen strafrechtlicher Verfahren, von der Ermittlungsphase über das Strafverfahren bis hin zum Rechtsmittel. Mit umfassender Erfahrung in der Navigation durch die Komplexität des schweizerischen Strafrechts vertritt die Kanzlei die Rechte von beschuldigten Personen, gewährleistet eine faire Behandlung und eine gründliche Fallanalyse. Ihr Vorgehen umfasst strategische Verteidigungsplanung, umfassende Beweisauswertung und effektive Kommunikation mit den Behörden, um Mandant:innen vor möglichen rechtlichen, finanziellen und reputationsbezogenen Folgen zu schützen. Mandant:innen profitieren von dem Engagement der Kanzlei für klare Orientierung, Vertraulichkeit und einem ergebnisorientierten Fokus bei der Verfolgung der bestmöglichen Ergebnisse.
Festnahmen & Durchsuchungen
Kautionsbürgschaftsdienst
Strafprozessführung
Drogenkriminalität
Trunkenheit am Steuer
Fahren unter Alkohol- und Drogeneinfluss
Jugendrecht
Sexualdelikt
Geschwindigkeits- und Verkehrsverstoß
Wirtschaftskriminalität
Bürger- und Menschenrechte
Frau Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro bietet juristische Dienstleistungen im Zivil- und Menschenrechtsschutz an und vertritt sowie berät Mandanten, die sich mit Fragen der Diskriminierung, der Meinungsfreiheit und anderer Grundrechte auseinandersetzen. Die Kanzlei unterstützt Einzelpersonen dabei, ihre Rechte nach Schweizer Recht und internationalen Menschenrechtsstandards geltend zu machen, und begleitet sie durch rechtliche Verfahren, um Rechtsbehelfe zu suchen und ihre bürgerlichen Freiheiten zu wahren.
Bürgerrechte
Verfassungsrecht
Behinderung
Invaliditätsversicherung
Sozialversicherungs-Invalidität
Diskriminierung
Ureinwohner
Bildungsrecht
Militärrecht
Tierrecht
Glaubensbasiertes Recht
Staatliches, örtliches und kommunales Recht
Veteranenleistungen
Einwanderung
Frau Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro bietet umfassende juristische Dienstleistungen im Einwanderungsrecht an und unterstützt Mandanten bei Aufenthaltsbewilligungen, Arbeitsbewilligungen, Familiennachzügen und Einbürgerungsverfahren. Die Kanzlei bietet persönliche Begleitung durch komplexe administrative Verfahren, gewährleistet die Einhaltung Schweizer Vorschriften und setzt sich für die Rechte der Mandanten bei Ablehnungen oder Widerrufen von Bewilligungen ein. Mit fundiertem Verständnis der Schweizer Einwanderungspolitik unterstützt die Kanzlei sowohl Privatpersonen als auch Unternehmen bei der Erreichung ihrer immigrationsrechtlichen Ziele.
Asyl
Geschäftsvisum
Staatsbürgerschaft
Visum für Angehörige
Dauerhafte Aufenthaltsgenehmigung
Rentenvisum
Arbeitserlaubnis
Staatsbürgerschaft durch Investition
Aufenthalt durch Investition
Goldenes Visum
Arbeits- und Beschäftigungsrecht
In der Kanzlei Mrs. Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro profitieren Mandanten von umfassender rechtlicher Unterstützung im Arbeits- und Arbeitsrecht, die das gesamte Spektrum arbeitsplatzbezogener Fragestellungen sowohl für Arbeitgeber als auch Arbeitnehmer abdeckt. Die Kanzlei berät zu Arbeitsverträgen, Kündigungen, der Erstellung und Überprüfung von Unternehmensrichtlinien sowie in Streitigkeiten wegen ungerechtfertigter Entlassung, nicht gezahlter Löhne oder Diskriminierung am Arbeitsplatz. Mit Fokus auf eine effiziente Konfliktlösung und den Schutz der Rechte der Mandanten bietet Mrs. Zumtaugwald strategische Unterstützung bei Verhandlungen, Mediationsverfahren und Prozessen vor schweizerischen Arbeitsbehörden und Gerichten. Ob bei der Einhaltung von Vorschriften, der Aushandlung von Abfindungsvereinbarungen oder der Navigation durch komplexe regulatorische Anforderungen – die Kanzlei stellt maßgeschneiderte rechtliche Lösungen sicher, die die individuellen Umstände jedes Mandanten im dynamischen Schweizer Arbeitsmarkt berücksichtigen.
Arbeitsrechte
Einstellung & Entlassung
Diskriminierung am Arbeitsplatz
Arbeitsrecht
Rente
Ruhestand
Sexuelle Belästigung
Sozialversicherung
Lohn- und Arbeitszeit
Unrechtmäßige Kündigung
Whistleblower und Qui-Tam
Mitarbeiterleistungen & Vergütung für Führungskräfte