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Nuestros abogados brindan asesoramiento general y representación a los sindicatos en todas las áreas de su actividad, incluidas negociaciones, organización, litigios en tribunales federales y estatales en las instancias de juicio y apelación, y procedimientos de prácticas laborales injustas y de representación ante la Junta Nacional de Relaciones Laborales, otras agencias administrativas federales y agencias estatales de relaciones laborales, así como arbitrajes. Los clientes incluyen sindicatos internacionales, locales y de nivel intermedio en los sectores de construcción, transporte, manufactura, servicios y público.
Somos asesores o co-asesores de numerosos fondos fiduciarios de prestaciones complementarias administrados conjuntamente, y nuestros abogados cuentan con amplia experiencia en todos los aspectos de la Ley de Seguridad de Ingreso para la Jubilación de los Empleados, que rige dichos fondos.
Representamos a empleados ejecutivos, profesionales y gerenciales en la negociación y cumplimiento de acuerdos de empleo y de indemnización por despido, analizando sus derechos y obligaciones bajo dichos acuerdos, y asistiendo en otros asuntos laborales como acuerdos de opciones, acuerdos de no competencia, acuerdos de confidencialidad, cuestiones de secretos comerciales y disputas de compensación. También representamos a empleados individuales de todos los niveles que buscan hacer valer sus derechos a pensiones, beneficios por discapacidad u otros beneficios para empleados y que buscan impugnar la discriminación, prácticas de pago indebidas y despidos injustificados.
Fundado en 1985
13 personas en su equipo
Gratis • Anónimo • Abogados Expertos
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DOWD, BLOCH, BENNETT CERVONE AUERBACH & YOKICH LLP representa a un gran número de sindicatos laborales y fondos de prestaciones tanto del sector privado como del público.
La firma actúa como asesor o coasesor de numerosos fondos fiduciarios de prestaciones periféricas administrados conjuntamente y sus abogados tienen amplia experiencia en prácticamente todos los aspectos de la Ley de Seguridad de Ingresos de Jubilación del Empleado, que rige dichos fondos.
