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भारत में फ्रैंचाइज़िंग एक अनुबंध आधारित व्यवस्था है. कानून फ्रैंचाइज़र और फ्रैंचाइज़ी प्राप्तकर्ता के बीच समझौते पर निर्भर करता है. मंडी, हिमाचल प्रदेश में फ्रैंचाइज़िंग के लिए केंद्र सरकार के अधिनियमों के साथ साथ राज्य स्तर के नियम लागू होते हैं.
केंद्रीय स्तर पर फ्रैंचाइज़िंग का कोई अलग कानून नहीं है. अनुबंध, बिक्री, और उपभोक्ता अधिकार सामान्य कानूनी ढांचे से नियंत्रित होते हैं. फ्रैंचाइज़िंग से जुड़े विवाद अधिकतर अनुबंध-आधारित होते हैं और अदालतें अनुबंध की शर्तों को महत्वपूर्ण मानती हैं.
कानूनी आधार के तौर पर अनुबंध का गठन और वैधता नियम भारतीय संविदा अधिनियम, 1872 से नियंत्रित होता है.
All agreements are contracts if they are made by the free consent of parties competent to contract, for a lawful consideration and with a lawful object, and not hereby expressly declared to be void.(Source: भारतीय संविदा अधिनियम, 1872)
स्थानीय फ्रैंचाइज़ आउटलेट्स के लिए मंडी में Shops and Establishments जैसा नियम लागू हो सकता है. इसके अंतर्गत कार्यस्थल की औपचारिक पंजीकरण, कार्य-घंटे, अवकाश आदि संचालित होते हैं. फ्रैंचाइज़िंग अनुबंध में Territory, royalty, training, supply chain आदि शर्तें स्पष्ट करनी चाहिए.
इन स्थितियों में मंडी के व्यवसायी अक्सर कानूनी सलाह लेते हैं ताकि अनुबंध सुरक्षित हो, स्थानीय नियमों का पालन हो और विवाद सुलझाने में समय तथा खर्च कम हो सके. नवीन अनुबंधों और dispute resolution में विशेषज्ञ वकील की भूमिका मायने रखती है.
“Shops and Establishments Act aims to regulate working conditions, hours and holidays for shops and commercial establishments in the state.”
इन कानूनों के अलावा प्रतिस्पर्धा कानून और स्थानीय नियम भी फ्रैंचाइज़िंग में लागू हो सकते हैं. फ्रैंचाइज़ समझौते में इन दायित्वों को स्पष्ट रखना जरूरी है. अधिक जानकारी के लिए राज्य और जिला स्तर पर नियम देखें।
उद्धरण स्रोत: The Indian Contract Act, 1872; HP Shops and Establishments Act; Consumer Protection Act, 2019. Official texts के लिए नीचे दिए गए लिंक देखें:
फ्रैंचाइज़िंग एक व्यवस्थित अनुबंध है जिसमें फ्रैंचाइज़र अपने ब्रांड, व्यवसाय मॉडल और सप्लाई चैन को फ्रैंचाइज़ी प्राप्तकर्ता को देता है. इसके बदले में फ्रैंचाइज़ी प्राप्तकर्ता royalty, फंड और मानदंडों का पालन करता है.
भारत में विशेष फ्रैंचाइज़िंग पंजीकरण आवश्यक नहीं है. हालांकि मंडी और हिमाचल प्रदेश के Shops and Establishments Act के अनुसार पंजीकरण और नियमों का अनुपालन जरूरी हो सकता है.
हाँ, Territorial exclusivity, boundaries, और non-compete जैसी शर्तें स्पष्ट हों. अस्पष्टता dispute बढ़ाती है और न्यायालय में जटिल बना देती है.
Royalty सामान्यतः बिक्री का एक प्रतिशत होता है, साथ में marketing fund, upfront branding शुल्क और सप्लाई चेन शुल्क भी हो सकता है. अनुबंध में हर पेमेंट का तरीका स्पष्ट हो।
Territory, renewal, termination, reporting accuracy, false-claims, and customer complaints जैसे मुद्दे अक्सर dispute बनते हैं और अदालतों में जाते हैं.
वर्किंग घंटे, अवकाश, वेतन और कर्मचारी सुरक्षा जैसे प्रावधान यहाँ आते हैं. यह फ्रैंचाइज़ आउटलेट के कर्मचारी-सम्बंधी नियमों को नियंत्रित करता है.
अक्सर अनुबंध में termination के कारण, notice period और cure-mechanisms दिये जाते हैं. असमर्थन पर ही termination संभव होता है.
हाँ, कई अनुबंध marketing contributions, co-branding और mandatory promotional spend को शामिल करते हैं. यह स्पष्ट नियम-निर्देशन आवश्यक है.
उपभोक्ता अधिकारों का लागू होना, गारंटी, returns, उत्पाद-खामी और complaint redressal फ्रैंचाइज़ के ढांचे में स्पष्ट होने चाहिए.
हाँ, स्थानीय वकील मंडी-HP कानूनी प्रथाओं के अनुसार संशोधन कर सकते हैं ताकि अनुबंध स्थानीय कानून के अनुरुप हो.
Franchise agreement, disclosure documents (यदि लागू हों), non-disclosures, confidentiality agreements, 그리고 SOPs और supplier agreements आवश्यक होते हैं.
उद्धरण स्रोत: Indian Contract Act, 1872 - All agreements are contracts if they are made by the free consent of parties competent to contract, for a lawful consideration and with a lawful object, and not hereby expressly declared to be void.
HP Shops and Establishments Act, 1969 - यह राज्य स्तर का कानून है जो Shops और Establishments के संचालन के नियम बनाता है. (Official HP Government sources)
Consumer Protection Act, 2019 - उपभोक्ता अधिकारों के संरक्षण और शिकायत निवारण के लिए कानून. (Official sources)
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