Beste Behinderung Anwälte in Schweiz

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Mouther-Avocats / Monthey
Monthey, Schweiz

English
Mouther-Avocats operates from Monthey and Charrat in the Valais region, providing legal counsel to individuals and businesses across the Romandy area. The firm emphasizes a client focused approach with appointment based visits, a responsive secretariat available by phone, email, or contact form,...
Anwaltskanzlei Kost
Ebikon, Schweiz

5 Personen im Team
English
Anwaltskanzlei Kost provides comprehensive civil and criminal law services to individuals and organizations in Lucerne and the surrounding region. The firm represents clients before courts, authorities, and mediation bodies, delivering precise, results-oriented counsel across civil and criminal...

Gegründet 2016
English
bähr ettwein rechtsanwälte ist eine progressive Schweizer Anwaltskanzlei mit Büros in Zürich und Bern, die sich auf öffentliches Recht, Umweltrecht und Strafrecht spezialisiert hat. Die Kanzlei vereint verschiedene berufliche Hintergründe, um optimale Ergebnisse für ihre Mandanten zu...

Gegründet 1920
English
Anwaltskanzlei Bürki Bolt Rechtsanwälte, established in 1920, is a prominent law firm located in Heerbrugg, Switzerland, at the crossroads of Germany, Austria, Liechtenstein, and Switzerland. The firm offers comprehensive legal services to industrial and commercial enterprises, public...
Aesch, Schweiz

Gegründet 1972
2 Personen im Team
English
Die Anwaltskanzlei Advokatur von Blarer & Naef in Aesch geht auf das Jahr 1972 zurück, als Dr. Christoph von Blarer die Praxis gründete. Seit 2015 wird die Kanzlei von Dieter von Blarer weitergeführt, wobei Joël Naef als Partner hinzukam, was der Kanzlei ermöglicht, Privatpersonen, kleinen und...

English
Mrs. Claudia Zumtaugwald Rechtsanwaltsbüro mit Sitz in Zürich, Schweiz, bietet umfassende Rechtsdienstleistungen mit Schwerpunkt im Migrationsrecht, einschließlich Familiennachzug, Einreisesperren und Aufenthaltsbewilligungen. Mit über 30 Jahren beruflicher Erfahrung bietet Frau Zumtaugwald...

Gegründet 1950
14 Personen im Team
English
Edelmann Rechtsanwälte & Notare, incorporating the Urs Oswald legacy, provides integrated civil and commercial law counsel in Bad Zurzach and across the canton of Aargau. The practice covers contract law, liability, corporate and commercial matters, property and real estate, as well as family and...
Oehmke Zahradnik Breidenstein
Affoltern am Albis, Schweiz

Gegründet 1998
English
OZB Rechtsanwälte is a law firm based at Bahnhofplatz 9 in Affoltern am Albis, Switzerland. Since 1998 they have operated as OZB Rechtsanwälte, after taking over the then existing local practice, and the office has grown to become one of the largest legal collaborations in the Knonauer Amt....

Gegründet 1997
10 Personen im Team
Romansh
French
Italian
German
English
Die Kanzlei Bénédict, Bernel & PetitoDie Kanzlei wurde 1997 von Me Alexandre Bernel gegründet, Me Jérôme Bénédict stiess 1999 hinzu. Ab 2005 bezogen die hierin tätigen Anwältinnen und Anwälte repräsentative Räumlichkeiten an der Rue Pépinet 1 in Lausanne.Ihr Mitarbeiterstamm wurde...
Zürich, Schweiz

Gegründet 1992
English
Etude d'avocats NPDP, established in 1992, operates from offices in Monthey and Montreux, Switzerland. The firm offers comprehensive legal services in areas including civil law, criminal justice, employment law, and insurance law. The team comprises experienced attorneys such as Aba Neeman,...
BEKANNT AUS

1. Über Behinderung-Recht in Schweiz

Das Behinderung-Recht in der Schweiz umfasst Regelungen zur Gleichstellung, soziale Sicherheit und Arbeitsintegration von Personen mit Beeinträchtigungen. Zentrale Pfeiler sind das Bundesgesetz über die Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen (BehiG) und das Invalidenversicherungsgesetz (IVG). Zusätzlich regeln kantonale Bestimmungen und Gerichtsurteile, wie Barrierefreiheit, Hilfsmittel und Zugang zu Bildung und Arbeitsmarkt.

2. Warum Sie möglicherweise einen Anwalt benötigen

Wenn der IV-Entscheid gegen Sie erfolgt, benötigen Sie oft Rechtsbeistand, um Widerspruch einzulegen oder die Entscheidung vor Gericht anzufechten. Ein Fachanwalt kann Verfahrensfristen prüfen, relevante Akten anfordern und Ihre Ansprüche auf Hilfsmittel, Eingliederung oder Rente optimal geltend machen. Dadurch erhöhen sich Ihre Chancen auf eine gerechte Bewertung Ihres Falles.

Bei Fragen zur Gleichstellung im Arbeitsumfeld kann ein Rechtsberater helfen, Diskriminierung zu dokumentieren, geeignete Massnahmen zu beantragen und Fristen für Beschwerdewege einzuhalten. Besonders in Fällen von Barrierefreiheit am Arbeitsplatz oder beim Zugang zu Bildung sind spezialisierte Ratgeber sinnvoll. Sie unterstützen auch bei Verhandlungen mit Arbeitgebern und Kostenträgern.

Im Bildungsbereich helfen Rechtsbeistände, inklusiven Unterricht sicherzustellen, Fördermassnahmen zu beantragen und etwaige Benachteiligungen zu rügen. Sie klären, welche Ansprüche auf Hilfsmittel oder Zusatzleistungen bestehen. Ein Anwalt erleichtert zudem das Zusammenspiel mit Schule, Lehrpersonen und kantonalen Stellen.

Bei Diskriminierung oder unzureichender Umsetzung von BehiG-Rechten bietet ein Rechtsbeistand Orientierung, welche Beschwerdewege bestehen. Er prüft, ob eine gerichtliche Klärung sinnvoll ist oder ob ein Schlichtungsverfahren ausreicht. Oft lassen sich dadurch Kosten und Wartezeiten reduzieren.

3. Überblick über lokale Gesetze

BehiG - Bundesgesetz über die Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen: BehiG schafft Gleichstellungsrechte, Barrierefreiheit und Chancengleichheit in Bildung, Arbeit und Zugang zu öffentlichen Dienstleistungen. Inkrafttreten war 2004; es wird regelmäßig angepasst, um praktische Probleme der Umsetzung zu adressieren. Das Gesetz richtet sich an Bund, Kantone und private Akteure.

IVG - Bundesgesetz über die Invalidenversicherung: IVG regelt Leistungen zur Erhaltung oder Wiedererlangung der Erwerbsfähigkeit, Renten, Eingliederungsmassnahmen und Hilfsmittel. Es umfasst das Beitrags- und Leistungsrecht sowie das Rechtsmittelverfahren. Entscheidungen der IV-Stellen sind in der Regel zunächst verwaltungsrechtlicher Natur und können vor Kantonsverwaltungsgerichten angefochten werden.

Bundesverfassung - Art. 8 Gleichheit vor dem Gesetz: Die Verfassung garantiert allen Menschen Gleichbehandlung vor dem Gesetz. Gerichte prüfen daher Ansprüche auf Nichtdiskriminierung und faire Behandlung. Die Grundrechte bilden die rechtliche Grundlage für BehiG und IV-bezogene Ansprüche.

Gerichtsstände und Rechtswege im Behindertenrecht sind kantonsabhängig. Beschwerden gegen IV-Entscheide führt in der Regel zum kantonalen Verwaltungsgericht, danach gegebenenfalls zum Bundesgericht. Die Fristen für Rechtsmittel betragen häufig 30 Tage, können jedoch je nach Entscheid variieren. Prüfen Sie daher jeden Schritt mit einem spezialisierten Rechtsberater.

Aktuelle Rechtsänderungen zeigen eine stärkere Berücksichtigung von Barrierefreiheit in öffentlichen Diensten und eine vermehrte Berücksichtigung digitaler Zugänge. Zudem wird die frühzeitige arbeitsmarktbezogene Eingliederung stärker unterstützt. Die konkrete Umsetzung hängt von Kanton zu Kanton ab und ist oft Gegenstand laufender Anpassungen.

4. Häufig gestellte Fragen

Was ist BehiG und wie schützt es Rechte von Menschen mit Behinderungen?

BehiG ist das Bundesgesetz über die Gleichstellung von Menschen mit Behinderungen. Es fördert Barrierefreiheit, Chancengleichheit und faire Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Es richtet sich an Staat, Arbeitgeber und private Anbieter und schafft Rechtsansprüche in Bildung, Arbeit und öffentlichen Diensten.

Wie beantrage ich eine IV-Rente und welche Unterlagen sind nötig?

Reichen Sie den Antrag bei der zuständigen IV-Stelle ein und fügen Sie medizinische Unterlagen, ärztliche Gutachten und Arbeitskurzgutachten bei. Klären Sie bestehende Rehabilitationsmöglichkeiten frühzeitig. Ein Rechtsberater hilft, fehlende Informationen zu identifizieren und Fristen zu wahren.

Welche Fristen gelten für Einsprache gegen IV-Entscheide in der Schweiz?

In der Regel muss die Einsprache innerhalb von 30 Tagen nach Mitteilung des Entscheids erfolgen. Spätere Vorstösse können Ansprüche gefährden. Ein Anwalt hilft, Fristen zu überwachen und rechtzeitig Beschwerdewege zu nutzen.

Wie viel kostet eine anwaltliche Beratung im Behindertenrecht in der Schweiz?

Eine erste Beratung kostet oft zwischen CHF 150 und CHF 350, je nach Region und Komplexität. Stundensätze liegen häufig zwischen CHF 180 und CHF 320. Einige Anwälte bieten eine kostenfreie Erstberatung an.

Kann ich BehiG vor dem Bundesgericht anfechten?

BehiG-Entscheide können in bestimmten Fällen vor dem Bundesgericht angefochten werden. Dazu ist meist eine Beschwerde gegen eine kantonale Entscheiddordnung erforderlich. Ein spezialisiertes Rechtsberatungsteam klärt die Erfolgsaussichten Ihres Falls.

Was ist der Unterschied zwischen IV-Rente und Eingliederungsmassnahmen?

Eine IV-Rente zahlt bei dauerhaft reduzierter Erwerbsfähigkeit. Eingliederungsmassnahmen zielen auf Rehabilitation, Umschulung oder berufliche Integration ab. Beide Wege können parallel verfolgt werden, je nach individueller Situation.

Wie lange dauern Verfahren vor dem Verwaltungsgericht eines Kantons?

Verfahren vor Kantonsverwaltungsgerichten dauern typischerweise mehrere Monate bis zu einem Jahr. Komplexe Fälle mit medizinischen Gutachten können sich auch länger hinziehen. Die Begleitung durch einen Rechtsberater hilft, Verzögerungen zu vermeiden.

Brauche ich einen Beistand, um eine Barrierefreiheitsanfrage zu stellen?

Nein, aber ein Beistand oder Rechtsberater kann helfen, die Anforderungen präzise zu formulieren und Fristen zu beachten. Insbesondere bei technischen Vorgaben oder öffentlichen Beschaffungen lohnt sich professionelle Unterstützung. Ein Fachanwalt erleichtert den Prozess erheblich.

Wie finde ich einen spezialisierten Anwalt für Behindertenrecht in meiner Stadt?

Nutzen Sie Empfehlungen von Verbänden, prüfen Sie Referenzen und fragen Sie nach Fachwissen im IVG- und BehiG-Recht. Vergleichen Sie Honorarstrukturen und vereinbaren Sie eine kurze Erstberatung. Achten Sie auf Transparenz bei Kosten und Verfahrenswegen.

Welche Kosten deckt die IV für Hilfsmittel wie Rampen oder Brillen?

Die IV übernimmt unter bestimmten Voraussetzungen Hilfsmittel und Eingliederungsmassnahmen, sofern sie dem Zweck der Rehabilitation dienen. Die konkrete Kostenübernahme hängt vom Einzelfall ab und erfordert ärztliche Verordnung sowie eine Prüfung durch die IV-Stelle. Ein Rechtsberater hilft bei der Antragstellung.

Was muss ich beachten, wenn ich inklusiven Unterricht beantragen will?

Für inklusiven Unterricht gelten spezialisierte Massnahmen und Förderungen. Dokumentieren Sie individuelle Bedürfnisse, erstellen Sie eine Begehren-Liste und stimmen Sie sich mit Schule und Amt ab. Ein Rechtsberater unterstützt beim Formulieren des Antrags und bei eventuellen Widersprüchen.

Wie schütze ich meine Daten bei Anträgen im Behindertenrecht?

Nutzen Sie sichere Kommunikationswege, geben Sie nur notwendige Daten weiter und prüfen Sie Datenschutzbestimmungen. Verlangen Sie, dass sensible Informationen vertraulich behandelt werden. Ein Rechtsberater sorgt dafür, dass Ihre Daten geschützt bleiben und nur relevante Informationen weitergegeben werden.

5. Zusätzliche Ressourcen

  • BSV - Bundesamt für Sozialversicherungen - Zentralstelle für IV-Leistungen, Eingliederung und Hilfsmittel. Link: https://www.bsv.admin.ch
  • BFS - Bundesamt für Statistik - liefert aktuellste Zahlen zu Behinderungen, Barrierefreiheit und gesellschaftlicher Teilhabe. Link: https://www.bfs.admin.ch
  • IV-Website - Informationen zu Anträgen, Leistungen und Verfahren der Invalidenversicherung. Link: https://www.iv.ch

6. Nächste Schritte

  1. Dokumentieren Sie Ihre Situation und sammeln Sie medizinische Berichte, Diagnosen und relevante Korrespondenz. Zeitrahmen: 1-2 Wochen.
  2. Führen Sie eine erste telefonische oder persönliche Beratung mit einem spezialisierten Rechtsberater durch. Zeitrahmen: 1-3 Wochen.
  3. Erstellen Sie eine Liste Ihrer Ziele (IV-Leistungen, Barrierefreiheit, Gleichstellung) und klären Sie Kostenmodelle. Zeitrahmen: 1 Woche.
  4. Wählen Sie einen passenden Rechtsbeistand und legen Sie eine Strategie fest (Widerspruch, Klage, Schlichtung). Zeitrahmen: 1-2 Wochen.
  5. Reichen Sie notwendige Anträge oder Einsprüche fristgerecht ein und beauftragen Sie ggf. Gutachter. Zeitrahmen: je nach Frist 30 Tage bis 3 Monate.
  6. Überprüfen Sie Rückmeldungen, erhöhen Sie Transparenz und planen Sie Folge-Schritte mit Ihrem Anwalt. Zeitrahmen: ongoing.
  7. Evaluieren Sie regelmäßige Updates der Rechtslage (BehiG, IVG) und passen Sie Ihre Strategie proaktiv an. Zeitrahmen: alle 6-12 Monate.

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