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Irvine se rige por la ley estatal de California y por jurisprudencia federal protectora de derechos LGBT. En la práctica, estas protecciones cubren empleo, vivienda, servicios y acceso a instituciones públicas. Las personas LGBT en Irvine pueden buscar asesoría legal para hacer valer derechos, regular relaciones familiares y resolver disputas de adopción o custodia.
FEHA prohíbe la discriminación en empleo, vivienda y servicios públicos por orientación sexual, identidad de género o expresión de género.
Fuente: California Department of Fair Employment and Housing (DFEH) - dfeh.ca.gov
Ley 1: California Fair Employment and Housing Act (FEHA) - Gov Code 12940 y siguientes. Protege contra discriminación por orientación sexual, identidad de género y expresión de género en empleo, vivienda y servicios. Aplica a empleadores con cinco o más trabajadores y a proveedores de servicios en Irvine.
Ley 2: Unruh Civil Rights Act - Civil Code § 51. Prohíbe discriminación por clase protegida en negocios y servicios dentro del estado. Esto incluye establecimientos comerciales y organizacionales que operan en Irvine, independientemente de su tamaño.
Ley 3: California Family Code - Secciones 297 a 299.5 (Parejas registradas). Regula los derechos y responsabilidades de parejas de hecho (domestic partnerships) y establece que, en la mayoría de las protecciones, las parejas registradas tienen derechos equivalentes a los matrimonios. Irvine reconoce y aplica estas disposiciones para familias LGBT que registran su relación.
Hitos relevantes: En 2015, la Corte Suprema de EE. UU. legalizó el matrimonio entre personas del mismo sexo a nivel federal mediante Obergefell v. Hodges, lo que refuerza el marco de derechos en California y en Irvine.
“The Constitution guarantees same-sex couples the right to marry.”
Fuente: Supreme Court of the United States - supremecourt.gov
“A domestic partner shall have the same rights, protections, and responsibilities under law as are granted to spouses.”
Fuente: California Family Code § 297.5 - leginfo.legislature.ca.gov
FEHA protege contra discriminación por orientación sexual, identidad de género y expresión de género en empleo, vivienda y servicios. Sin embargo, existen excepciones y procesos administrativos que requieren pruebas y documentos. Un abogado puede ayudarle a preparar su queja y a entender sus derechos ante DFEH o ante tribunales.
Puede presentar una queja ante la California Department of Fair Employment and Housing (DFEH) o ante la EEOC a nivel federal. Es recomendable recopilar pruebas, como correos, testigos y registros de incidentes. Un abogado puede orientar sobre plazos y procedimientos específicos.
Los honorarios varían según la complejidad y la experiencia del letrado. Muchas firmas ofrecen consultas iniciales gratuitas o de bajo costo. También existen opciones de honorarios por hora o contingentes para casos de discriminación laboral o de vivienda.
El matrimonio otorga derechos universales; la pareja registrada ofrece derechos equivalentes en muchas áreas, como herencia y beneficios, pero puede variar según la situación y el convenio. En Irvine, las parejas registradas siguen las protecciones del Family Code 297-299.5.
Sí. Un letrado puede guiar el proceso para actualizar actas de nacimiento, licencias y otros documentos. También puede coordinar con hospitales, escuelas y agencias de vivienda para evitar conflictos administrativos.
Puede presentar una queja ante DFEH o ante el Unruh Civil Rights Act. Reúna pruebas como recibos, registros y comunicados del negocio. Un abogado puede ayudar a evaluar la viabilidad de una demanda y las medidas de mitigación.
California reconoce la adopción por parejas del mismo sexo. Un abogado puede guiar en la adopción conjunta, derechos de paternidad y custodia, y en la preparación de acuerdos para casos de separación.
Un asesor legal puede solicitar órdenes de protección o de custodia provisional ante el Tribunal de Familia. Los tiempos varían, pero suelen requerir audiencia y presentación de pruebas relevantes.
Sí. Un letrado puede asesorar sobre el reparto de propiedad, acuerdos prenupciales y derechos de herencia aplicables a parejas registradas o casadas, y gestionar la documentación necesaria ante tribunales.
Necesitará pruebas de trato distinto por orientación sexual o identidad de género, como correos, mensajes, testigos, registros de empleo y políticas de la empresa. Una revisión legal puede ayudar a organizar la recopilación de pruebas.
Sí. Un letrado puede redactar o revisar testamentos y acuerdos de propiedad para asegurar derechos de la pareja o cónyuge, especialmente en casos de parejas del mismo sexo. Esto evita disputas y garantiza claridad legal.
La duración depende de la complejidad y de la respuesta de la otra parte. En general, una reclamación administrativa puede resolverse en meses, mientras que una demanda puede extenderse a varios meses o años si hay apelaciones.
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