Meilleurs avocats en Permis de travail à Vancouver

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Specht & Pryer Law Corp
Vancouver, Canada

Fondé en 2002
50 personnes dans l'équipe
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Bureau situé au centre-ville de Vancouver, Specht and Pryer offre des services juridiques en mandarin, cantonais, japonais, coréen et anglais depuis plus de 20 ans. Nous avons une expérience variée en droit de la famille, droit pénal, droit des affaires, immigration, testaments et successions,...
Stabit Advocates
Vancouver, Canada

Fondé en 2000
173 personnes dans l'équipe
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Stabit Advocates LLP (https://www.stabitadvocates.com) est l’un des meilleurs cabinets d’avocats au monde et représente un phare d’excellence juridique, reconnu comme l’un des meilleurs cabinets d’avocats en Afrique de l’Est, en Afrique et à l’échelle mondiale, avec plus de 75...
YLaw Group
Vancouver, Canada

Fondé en 2013
50 personnes dans l'équipe
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YLaw | Principaux avocats en droit de la famille, successoral et de l’immigrationYLaw est un cabinet primé en droit de la famille, successoral et de l’immigration à Vancouver avec un taux de réussite exceptionnel dans presque toutes les affaires judiciaires et tous les règlements que nous...
McCrea Immigration Law
Vancouver, Canada

Fondé en 1989
50 personnes dans l'équipe
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Concentrés. Expérimentés. Personnels.Il y a une raison pour laquelle bestlawyers.com nous a classés comme le meilleur cabinet d'avocats en immigration au Canada pour 2020.  Depuis plus de trois décennies, nous nous consacrons au droit de l'immigration canadienne, afin d'offrir à nos...
Lime Law Corporation
Vancouver, Canada

Fondé en 2024
5 personnes dans l'équipe
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Lime Law est un cabinet d’avocats tourné vers l’avenir, basé à West Vancouver, qui redéfinit les services juridiques par une alliance de technologie et de proximité humaine. Nous accompagnons nos clients dans les transactions immobilières, les testaments et procurations, les constitutions...
Larlee Rosenberg
Vancouver, Canada

Fondé en 1993
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Larlee Rosenberg, fondée en 1993 et restructurée en partenariat en 2009, est un cabinet d’avocats canadien de premier plan basé à Vancouver, en Colombie-Britannique. Spécialisé exclusivement en droit de l’immigration, le cabinet a évolué pour devenir l’un des plus importants cabinets...
Acumen Law Corporation
Vancouver, Canada

Fondé en 2000
50 personnes dans l'équipe
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Les avocats de la défense chez Acumen Law Corporation assistent les personnes confrontées à des accusations criminelles et à des infractions routières telles que la conduite avec facultés affaiblies ou les interdictions de conduire. Kyla Lee dirige le département de contentieux. Elle est une...
VU DANS

1. À propos du droit de Permis de travail à Vancouver, Canada

Le permis de travail permet à un étranger de travailler légalement au Canada. À Vancouver, l’accès au travail est principalement régi par des règles fédérales avec des règles provinciales qui protègent les droits des travailleurs. Le type de permis détermine si vous pouvez travailler pour un employeur précis ou de manière plus libre.

2. Pourquoi vous pourriez avoir besoin d'un avocat

Le droit des permis de travail est complexe et en constante évolution. Un juriste spécialisé peut prévenir les refus et optimiser les chances de succès de votre dossier.

  • Refus ou demande de réexamen d’un permis ou d’un renouvellement, avec besoin d’une stratégie claire.

  • Projet de transfert d’employeur ou de changement de catégorie sans LMIA adéquat, nécessitant une réévaluation juridique.

  • Obligation de régulariser une situation lorsque vous travaillez sans permis ou après l’expiration de votre titre.

  • Conflits avec l’employeur sur les conditions de travail, les salaires ou les congés prévus par la loi.

  • Planification d’une résidence permanente via un programme provincial et besoin d’harmoniser statut et critères d’admission.

  • Questions sur les coûts, les délais et les recours possibles devant les autorités ou les tribunaux.

3. Aperçu des lois locales

  • Loi sur les normes du travail de la Colombie-Britannique - protège les salaires, les heures et les congés des travailleurs. Elle s’applique aussi aux travailleurs temporaires dans la province. Des révisions récentes renforcent certaines protections et mécanismes de recours.

  • Code des droits de la personne de la Colombie-Britannique - interdit la discrimination liée à l’origine, au statut d’immigrant et à d’autres motifs au travail. L’obligation d’accommodement raisonnable est renforcée pour les employeurs et les employées.

  • Immigration et protection des réfugiés (IRPA et IRPR) - cadre fédéral régissant les permis de travail, les obligations des employeurs et les recours en cas de refus. Les règles évoluent régulièrement pour intégrer les priorités économiques et humanitaires.

« Les parcours d’immigration et les demandes de permis de travail présentent des délais variables et exigent des preuves précises »
Source: Canadian Bar Association
« Les travailleurs étrangers doivent connaître leurs droits et les mécanismes de recours disponibles en cas de refus ou de suspension »
Source: Organisation internationale du travail (ILO)

4. Questions fréquemment posées

Quoi est-ce qu'un permis de travail ouvert et comment l'obtenir?

Comment puis-je prouver mon admissibilité sans LMIA?

Quand dois-je déposer une demande de renouvellement de permis?

Où puis-je trouver les formulaires et les instructions officielles?

Pourquoi ma demande peut-elle être refusée et comment contester?

Peut-on travailler pendant l’attente de la décision?

Devrais-je engager un avocat si mon statut est incertain?

Est-ce que le salaire et les conditions doivent respecter les normes BC?

Quelle est la différence entre permis de travail et statut de résident permanent?

Comment les récentes modifications BC impactent les travailleurs étrangers à Vancouver?

Quand puis-je demander un permis de travail pour un stage coopératif?

Est-ce que les coûts de consultation varient selon les avocats?

5. Ressources supplémentaires

  • Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada (IRCC) - organisme fédéral responsable des permis de travail et des visas. Site officiel: IRCC Canada.

  • Canadian Bar Association - organisation professionnelle fournissant des ressources juridiques et des orientations pour les dossiers d’immigration et de droit du travail. Site officiel: cba.org.

  • Organisation internationale du travail (ILO) - ressources sur les droits des travailleurs et les normes applicables aux travailleurs étrangers. Site officiel: ilo.org.

6. Prochaines étapes

  1. Clarifiez votre objectif et votre statut souhaité (travail temporaire, stage, résidence permanente) et notez les dates clés prévues.

  2. Rassemblez les documents essentiels : passeport, offre d’emploi, preuves d’éducation et historiques professionnels.

  3. Contactez 2 à 3 juristes ou conseillers juridiques spécialisés à Vancouver pour une consultation initiale.

  4. Demandez des propositions écrites et comparez les honoraires, les délais et les stratégies proposées.

  5. Évaluez l’admissibilité et choisissez entre permis ouvert ou lié à un employeur, LMIA ou exemptions éventuelles.

  6. Préparez et déposez le dossier avec l’aide de votre avocat, en respectant les exigences spécifiques à votre cas.

  7. Suivez les communications et envisagez les options de recours, comme la révision ou les appels si nécessaire.

Lawzana vous aide à trouver les meilleurs avocats et cabinets à Vancouver grâce à une sélection de professionnels qualifiés. Notre plateforme propose des classements et des profils détaillés pour comparer les cabinets selon leurs domaines de pratique , notamment Permis de travail, leur expérience et les avis clients.

Chaque profil décrit les domaines d'intervention du cabinet, les avis des clients, les membres de l'équipe et les associés, l'année de création, les langues parlées, les implantations, les coordonnées, la présence sur les réseaux sociaux et les ressources publiées. La plupart des cabinets référencés parlent anglais et maîtrisent les dossiers locaux comme internationaux.

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