Meilleurs avocats en Gouvernance d'entreprise à Lomé

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Gratuit. 2 minutes.

THERESE DONU
Lomé, Togo

Fondé en 2012
50 personnes dans l'équipe
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THERESE DONU, Cabinet d’Avocats a été créé à Lomé-Togo en mars 2021, à l’initiative de Maître Thérèse DONU épouse AGBONEGBAN, Avocate au Barreau du Togo depuis 2012.Après dix années d’expérience au sein du cabinet d’avocats MARTIAL AKAKPO & ASSOCIÉS, en tant que...
Cabinet Me BOKODJIN
Lomé, Togo

Fondé en 2017
10 personnes dans l'équipe
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Dynamiques et à l’écoute d’une clientèle diversifiée, le cabinet BOKODJIN offre des services en droit des affaires, recouvrement de créances, fiscalité des entreprises et des particuliers, droit des assurances, droit du travail et de la sécurité sociale, droit communautaire UEMOA et...

Fondé en 1985
500 personnes dans l'équipe
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MARTIAL AKAKPO & ASSOCIES, cabinet d’avocats, est situé au cœur de la ville de Lomé, dans le quartier historique des Étoiles. Il est précisément logé au 27, rue Khra, dans un immeuble de deux étages.Le cabinet a été ouvert en 1985 par Charles AKAKPO, qui venait de prendre une...
AQUEREBURU & PARTNERS
Lomé, Togo

Fondé en 1985
50 personnes dans l'équipe
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AQUEREBURU & PARTNERS, est un cabinet d’avocats, juridique et fiscal situé au 777, Avenue Kléber DADJO (Immeuble ALICE). Implanté au cœur du quartier commerçant et en périphérie du quartier administratif, il s’agit d’un cabinet pluridisciplinaire disposant d’une assise riche et...
VU DANS

1. À propos du droit de Gouvernance d'entreprise à Lomé, Togo

La gouvernance d'entreprise à Lomé encadre la gestion et le contrôle des sociétés, afin de protéger les actionnaires, les salariés et les autres parties prenantes. Elle couvre les responsabilités du conseil d’administration, des dirigeants et des commissaires aux comptes. L’objectif est d’assurer transparence, reddition de comptes et durabilité des entreprises locales.

À Lomé, les pratiques de gouvernance s’appuient sur le droit togolais et sur des cadres internationaux. Les avocats spécialisés accompagnent les entreprises dans l’organisation des assemblées, la rédaction des pactes d’actionnaires et le respect des obligations de reporting. Ils aident aussi à anticiper les contentieux et à préparer les diligences préalables lors d’investissements.

2. Pourquoi vous pourriez avoir besoin d'un avocat

Créer ou restructurer une société à Lomé engage des règles précises sur les organes de gouvernance et les droits des associés. Un juriste peut rédiger les pactes d’actionnaires et mettre en place des mécanismes de bonne gouvernance adaptés.

Vous êtes confronté à un conflit d’intérêts ou à des discussions d’assemblée générale ? Un conseiller juridique peut sécuriser les procès-verbaux, les décisions et les éventuelles contestations devant les autorités compétentes.

Des obligations d’audit et de publication des comptes existent pour certaines formes sociétaires. Un avocat vous aide à organiser le contrôle interne, préparer les documents d’audit et prévenir les risques de sanctions.

En cas de litige entre actionnaires, entre administrateurs ou avec des tiers, le juriste peut analyser les possibilités de médiation, d’arbitrage ou de procédure judiciaire locale. Il prépare aussi les arguments et les pièces pour le dossier.

Pour les opérations de fusion-acquisition ou de due diligence, l’accompagnement juridique assure la conformité des contrats et des clauses de gouvernance. Le conseiller joue un rôle clé dans l’évaluation des risques et des responsabilités.

Les entreprises publiques ou privées à Lomé doivent souvent se conformer à des règles spécifiques de transparence et de contrôle. Un avocat peut vérifier l’adéquation des pratiques internes avec les textes en vigueur.

3. Aperçu des lois locales

Code togolais des sociétés commerciales et du groupement d'intérêt économique (CSCGIE) - texte central qui règlemente l’organisation des SA, SARL et GIE, les pouvoirs sociaux et les assemblées générales. Il détermine les droits des actionnaires et les obligations des organes de direction. Date d’entrée en vigueur et révisions à vérifier dans les versions officielles; les modifications récentes portent sur la transparence et les droits des minoritaires.

Loi sur le commissariat aux comptes et l’audit des comptes des sociétés - cadre l’audit légal, l’indépendance des auditeurs et les obligations de publication des comptes annuels. Des réformes récentes ont renforcé les exigences de contrôle interne et de communication financière. À Lomé, les entreprises doivent s’assurer de respecter les décrets et arrêtés d’application.

Règlement relatif à la transparence financière et à la publication des comptes - texte complémentaire qui précise les obligations de reporting pour les sociétés concernées, y compris les sociétés non cotées. Il vise à améliorer la reddition de comptes et la confiance des investisseurs. Vérifier les versions en vigueur et les dates d’application dans les journaux officiels togolais.

« La gouvernance d'entreprise efficace repose sur la transparence, la reddition de comptes et l’égalité de traitement des actionnaires »

Source: OECD - Principles of Corporate Governance, oecd.org

« Des mécanismes d’audit robustes renforcent la confiance des investisseurs et la stabilité économique »

Source: World Bank - Corporate Governance, worldbank.org

« Le cadre international insiste sur la prévention des conflits d’intérêts et la protection des parties prenantes »

Source: ILO - Corporate governance and labour standards, ilo.org

4. Questions fréquemment posées

Quoi est-ce que le Code togolais des sociétés commerciales et du groupement d'intérêt économique?

Quoi: il régit la création, les structures et le fonctionnement des sociétés et GIE au Togo.

Comment choisir un avocat spécialisé en Gouvernance d'entreprise à Lomé?

Comment: privilégiez l’expérience en droit des sociétés togolais, les références clients et les cas similaires déjà traités à Lomé.

Quand déposer les comptes annuels et comment les préparer?

Quand: les délais varient selon le type de société; la préparation commence dès la clôture de l’exercice comptable.

Où trouver les textes officiels et les mises à jour légales?

Où: consultez les journaux officiels togolais et les services publics; votre avocat peut vous guider vers les versions en vigueur.

Pourquoi faut-il des droits des minoritaires renforcés?

Pourquoi: pour éviter les abus de contrôle et assurer une reddition de comptes crédible aux actionnaires minoritaires.

Peut-on nommer un administrateur indépendant au Togo?

Peut: oui, selon le type de société et le cadre du CSCGIE; cela dépend des statuts et des règles internes.

Devrait-on réviser un pacte d’actionnaires lors d’un changement de contrôle?

Devrait: oui, pour clarifier les droits de vote, les mécanismes de sortie et les obligations post-contrôle.

Est-ce que les coûts d’audit varient selon la taille de l’entreprise?

Est-ce que: oui, le périmètre, le secteur et le volume des transactions influent sur le coût de l’audit.

Quoi faire si un administrateur est en conflit d’intérêts?

Quoi: désigner un gestionnaire indépendant, adapter l’ordre du jour et documenter les décisions dans le procès-verbal.

Comment se déroule une due diligence lors d’un investissement?

Comment: examiner les statuts, les procès-verbaux, les comptes, les litiges et les obligations réglementaires.

Quelle est la différence entre SARL et SA au Togo?

Quelle est: la SARL est souvent adaptée aux petites et moyennes entreprises; la SA convient aux grandes structures et à la levée de fonds.

Est-ce que le secrétariat du conseil est obligatoire?

Est-ce que: cela dépend du type de société et des exigences statutaires; une fonction de secrétaire peut être requise pour la tenue des réunions et les documents.

5. Ressources supplémentaires

  • World Bank - Page sur le governance et les réformes institutionnelles, pour comprendre les cadres propices à la croissance et à l’investissement. worldbank.org
  • Organisation Internationale du Travail (ILO) - Ressources sur la gouvernance d’entreprise et les droits des travailleurs dans le cadre des entreprises. ilo.org
  • OECD - Principes et recommandations de gouvernance d’entreprise à l’échelle internationale. oecd.org

« Des pratiques de bonne gouvernance favorisent la transparence et la confiance des investisseurs, essentiels pour la croissance durable »

Source: OECD - Principles of Corporate Governance, oecd.org

6. Prochaines étapes

  1. Définissez clairement votre besoin juridique en Gouvernance d’entreprise (création, conformité, contentieux, due diligence). Estimez si une révision des statuts est nécessaire.
  2. Rassemblez les documents clés (statuts, procès-verbaux, organes de direction, contrats d’actionnaires, derniers comptes). Vérifiez leur conformité avec le CSCGIE.
  3. Recherchez des avocats locaux à Lomé spécialisés en droit des sociétés et en gouvernance d’entreprise. Demandez des références et des cas similaires.
  4. Organisez des consultations préliminaires pour évaluer l’expérience, les tarifs et le plan d’action proposé. Demandez des délais estimés et des livrables.
  5. Exigez une lettre d’engagement et un calendrier de travail écrit, incluant les coûts et les conditions de modification.
  6. Engagez l’avocat sélectionné et commencez par une revue complète des documents et un plan de conformité immédiat. Préparez les premières actions concrètes.
  7. Suivez régulièrement l’avancement, ajustez le plan selon les évolutions légales et la situation de l’entreprise, et prévoyez des points de contrôle semestriels.

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