Meilleurs avocats en Conseil et conformité ESG à Besançon

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BPS Avocats
Besançon, France

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Fondé en 1982 à Besançon, BPS Avocats s’est imposé comme un cabinet d’affaires de premier plan, offrant des services juridiques complets adaptés aux besoins des entreprises et des entrepreneurs. L’expertise du cabinet couvre divers domaines, notamment le droit des sociétés, le droit...
Lévy Benjamin
Besançon, France

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Lévy Benjamin se tient à l’avant-garde de l’excellence juridique en France, offrant une gamme complète de services englobant de nombreux domaines du droit. Spécialisés en tant qu’avocats, avocats d’affaires et avocats en droit civil, ils apportent une compréhension approfondie du...
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1. À propos du droit de Conseil et conformité ESG à Besançon, France

Besançon s’inscrit dans le cadre juridique français qui encadre le Conseil et la conformité ESG (Environnement, Social et Gouvernance). Les obligations portent sur la publication d’informations non financières, la diligence raisonnable et les pratiques de gouvernance responsables. Les entreprises locales doivent donc documenter leurs impacts, risques et contrôles ESG pour leurs parties prenantes.

Un conseiller juridique ou juriste spécialisé ESG accompagne les sociétés de Besançon dans l’identification des obligations qui les concernent, l’audit des pratiques internes et la mise en place de rapports conformes. Cette expertise est utile aussi bien pour les structures publiques que pour les PME et start-ups ambitieuses de la région Bourgogne-Franche-Comté.

2. Pourquoi vous pourriez avoir besoin d’un avocat

Dans la pratique, une entreprise bisontine peut être confrontée à des exigences ESG spécifiques qui nécessitent un accompagnement juridique ciblé. Voici des cas concrets propres à Besançon et à ses acteurs économiques locaux.

  • Vous êtes une PME située à Besançon et devez déposer un rapport non financier conforme aux exigences Grenelle II. Un juriste peut réaliser l’audit interne et cadrer le contenu du rapport.
  • Votre groupe est soumis au devoir de vigilance et vous ignorez comment cartographier les risques en France et à l’international. Un avocat spécialiste peut structurer le plan de vigilance et les procédures associées.
  • Vous envisagez d’insérer une « raison d’être » dans les statuts après le passage de la Loi Pacte. Un conseiller juridique vous aide à intégrer les objectifs sociétaux et à les rendre opérationnels.
  • Votre entreprise publique ou subventions locales exigent un reporting ESG certifié pour améliorer les appels d’offres. Un juriste peut vérifier les données et les méthodes de calcul utilisées.
  • Vous devez réaliser une due diligence renforcée dans le cadre d’un nouveau contrat d’approvisionnement en Bourgogne‑Franche‑Comté et cibler les risques sociaux et environnementaux chez vos fournisseurs.
  • Votre société envisage des émissions obligataires ou une entrée en bourse locale et doit respecter les standards ESG exigés par les investisseurs et l’AMF. Un avocat ESG prépare la documentation et le cadre de communication.

3. Aperçu des lois locales

Plusieurs textes encadrent le Conseil et la conformité ESG en France et s’appliquent aussi aux entreprises basées à Besançon. Ci-dessous, trois références claires, avec leur nom et leur date d’entrée en vigueur.

  • Loi n° 2010-788 du 12 juillet 2010 dite Grenelle II. Publication et informations non financières obligatoires pour les grandes entreprises et certaines sociétés françaises. Cette loi encadre le reporting ESG et les indicateurs sociaux et environnementaux à communiquer.
  • Loi n° 2017-399 du 27 mars 2017 relative au devoir de vigilance des sociétés mères et des entreprises donneuses d’ordre. Plan de vigilance et due diligence pour les chaînes d’approvisionnement, applicable à certains groupes en France.
  • Loi n° 2019-486 du 22 mai 2019 dite Loi Pacte. Raison d’être et objectifs sociaux dans les statuts et la gouvernance, encourageant l’intégration des enjeux ESG dans le modèle d’affaires.
« La loi Grenelle II impose la publication d’informations non financières pour les entreprises de grande taille. » Source: Legifrance - Grenelle II
« Le dispositif de vigilance s’applique aux sociétés mères et entreprises donneuses d’ordre et exige un plan de vigilance adaptable. » Source: Legifrance - Loi relative au devoir de vigilance
« La Loi Pacte introduit la notion de raison d’être et favorise l’ouverture des objectifs sociétaux dans les statuts et la gouvernance. » Source: economie.gouv.fr - Loi Pacte

4. Questions fréquemment posées

Quoi est couvert par la loi Grenelle II en ESG ?

La loi Grenelle II impose la publication d’informations non financières pour certaines grandes entreprises et sociétés. Elle concerne les volets environnemental, social et de gouvernance. Le reporting doit être intégré dans les rapports annuels ou dans un document dédié.

Comment un avocat peut-il aider pour le plan de vigilance ?

L’avocat identifie les risques, conseille sur les procédures internes et prépare le plan de vigilance adapté à votre activité et à vos fournisseurs. Il peut aussi assister lors des contrôles et des litiges potentiels.

Quand une entreprise de Besançon doit-elle publier des informations ESG ?

Les obligations dépendent de la taille et du statut légal. En pratique, les sociétés concerns publient les informations non financières annuellement, selon les seuils définis par le texte applicable.

Où puis-je trouver les textes légaux ESG applicables ?

Les textes principaux sont publiés sur Legifrance. Des guides et fiches explicatives sont aussi disponibles sur les sites des ministères compétents.

Pourquoi la Loi Pacte est-elle pertinente pour ma société ?

La Loi Pacte introduit la notion de raison d’être et peut influencer la gouvernance, les objectifs sociétaux et la communication ESG de l’entreprise, y compris dans les statuts.

Peut-on contester le contenu d’un rapport ESG ?

Oui, des contestations peuvent intervenir en cas d’erreurs matérielles, de méthodes inappropriées ou de fausses déclarations. Un avocat peut aider à corriger et sécuriser le document.

Devrait-on intégrer le reporting ESG dès la création de l’entreprise ?

Idéalement, oui. Anticiper les exigences ESG évite des révisions coûteuses et facilite les futures levées de fonds ou appels d’offres publics.

Est-ce que les PME sont concernées par le devoir de vigilance ?

Le devoir de vigilance s’applique principalement aux groupes importants et à certains donneurs d’ordre; les PME peuvent aussi être touchées indirectement via leurs chaînes d’approvisionnement.

Quoi faire en cas d’erreur dans le rapport ESG ?

Corrigez rapidement l’erreur, informez les parties prenantes concernées, et envisagez une publication corrigée ou une note explicative selon le contexte.

Comment vérifier la fiabilité des données ESG fournies par un fournisseur ?

Établissez des procédures de vérification, demandez des attestations et, si nécessaire, sollicitez une évaluation indépendante pour les informations clés.

Quand les règles ESG évoluent-elles et comment suivre les changements ?

Les évolutions législatives et européennes interviennent régulièrement. Suivez les mises à jour sur Legifrance et les portails gouvernementaux dédiés à l’écoconception et à la conformité.

Quelle est la différence entre SFDR et CSRD ?

La SFDR est une réglementation européenne sur la transparence ESG du secteur financier; la CSRD renforce les exigences de reporting ESG pour les grandes entreprises et leurs filiales. Les deux s’inscrivent dans le cadre de la publication d’informations durables.

5. Ressources supplémentaires

  • Legifrance.gouv.fr - Publication et consultation des textes législatifs et réglementaires ESG (Grenelle II, Loi Pacte, devoir de vigilance). Visiter Legifrance
  • AMF - Autorité des marchés financiers - Guides et exigences de divulgation ESG pour les émetteurs et les fonds, avec des normes de transparence et de reporting. Visiter AMF
  • CNIL - Protection des données et conformité RGPD dans les démarches ESG, notamment lors de collectes et publications d’informations. Visiter CNIL

6. Prochaines étapes

  1. 1) Définir votre objectif ESG et votre périmètre : préciser les axes (environnement, social, gouvernance) et les seuils d’information à communiquer. Établissez un premier inventaire des obligations qui vous concernent à Besançon et en Bourgogne-Franche-Comté. Durée estimée : 1-2 semaines.
  2. 2) Rassembler les documents et les données clés : statuts, rapports existants, cartographie des risques, contrats fournisseurs, plan de vigilance éventuel. Durée estimée : 1-2 semaines.
  3. 3) Rechercher un avocat ESG à Besançon : vérifiez l’expérience en reporting non financier, due diligence et conformité européenne. Demandez 2-3 devis et un plan d’intervention. Durée estimée : 2-4 semaines.
  4. 4) Effectuer un diagnostic juridique initial : l’avocat réalise un état des lieux des obligations et des écarts par rapport à vos activités. Durée estimée : 2-3 semaines.
  5. 5) Élaborer le plan de conformité ESG : actions, procédures, responsables, calendrier et indicateurs de suivi. Durée estimée : 3-6 semaines.
  6. 6) Mettre en place le reporting et le plan de vigilance : rédiger les documents, mettre en place les contrôles et former les équipes. Durée estimée : 4-8 semaines.
  7. 7) Planifier un suivi annuel : prévoir des audits internes et des mises à jour en réponse aux évolutions légales et normatives. Durée estimée : continu.

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