Meilleurs avocats en Solutions de bureau à Paris

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Orier Avocats
Paris, France

Fondé en 2018
10 personnes dans l'équipe
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Affaires Solutions de bureau Comptabilité et audit +8 autres
Orier Avocats se distingue comme une institution juridique renommée en France, réputée pour son expertise approfondie et son engagement envers l’excellence. Spécialisé dans un large éventail de services juridiques, le cabinet s’est forgé une réputation en fournissant des solutions sur...
Astura
Paris, France

Fondé en 2012
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Astura est un cabinet d'avocats parisien spécialisé en fusions et acquisitions (F&A), capital-investissement, propriété intellectuelle (PI), technologies de l'information (TI) et droit des données. Fondé en 2012, le cabinet accompagne ses clients dans des opérations nécessitant une...
Paris, France

Fondé en 1953
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Degroux Brugère se distingue en France comme un cabinet d’avocats renommé pour son expertise complète en matière de services juridiques et notariaux. Doté d’une équipe solide d’avocats chevronnés et de notaires publics certifiés, le cabinet excelle dans la fourniture de conseils de...
DJS AVOCATS
Paris, France

Fondé en 2000
50 personnes dans l'équipe
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Il s’agit d’une valeur essentielle que le cabinet cultive en organisant rigoureusement les compétences de chacun de ses membres autour de pratiques et d’expertises complémentaires, en surveillant en permanence les dernières évolutions juridiques, réglementaires et jurisprudentielles.DJS...
Dusseaux Avocats
Paris, France

Fondé en 2023
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Dusseaux Avocats est un cabinet d’avocats indépendant basé à Paris, spécialisé en contentieux et en conseil pour une clientèle française et internationale, composée de particuliers et de sociétés. Le cabinet représente ses clients devant l’ensemble des juridictions pénales, civiles...
JASPER AVOCATS
Paris, France

Fondé en 2019
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JASPER AVOCATS est un cabinet d’avocats français indépendant, reconnu pour son expertise sectorielle, notamment dans les domaines médical, pharmaceutique et médico-social, ainsi que dans les technologies de l’information, la communication, les produits de luxe et la mode. Les avocats du...
MEYER FABRE AVOCATS
Paris, France

Fondé en 2009
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Meyer Fabre Avocats est un cabinet d’avocats français indépendant spécialisé dans la résolution de différends commerciaux et internationaux par la négociation, le contentieux et l’arbitrage. Fondé par Nathalie Meyer Fabre, qui compte plus de deux décennies d’expérience au sein de...

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Karman Associés conseille les entreprises des industries créatives, des médias et des technologies. L’équipe associe connaissance sectorielle et rigueur d’exécution pour accompagner les clients dans des projets complexes et les enjeux quotidiens. Son travail porte sur la structuration, la...
HFW

HFW

Paris, France

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Le bureau parisien de HFW, créé en 1977 comme première antenne internationale du cabinet, a consolidé sa position de leader dans des secteurs tels que le transport maritime et aérien, l’assurance et la réassurance, les risques industriels, les infrastructures et la construction,...
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1. À propos du droit de Solutions de bureau à Paris, France

Le droit des solutions de bureau à Paris couvre les aspects locatifs, commerciaux et opérationnels des bureaux et espaces similaires. Il inclut les baux commerciaux, les obligations de sécurité et d’accès pour les salariés, ainsi que les règles spécifiques aux locaux recevant le public. À Paris, les règles locales s’articulent avec le droit national et les pratiques du marché immobilier tertiaire.

Les professionnels qui gèrent des bureaux ou coworking doivent comprendre qui peut signer un bail, les coûts, les responsabilités en matière d’entretien et les obligations liées à l’accueil du public et à la sécurité. Une connaissance solide des procédures légales facilite les négociations et les litiges potentiels. Une démarche pro-active passe souvent par une consultation juridique ciblée dès la phase de négociation.

2. Pourquoi vous pourriez avoir besoin d'un avocat

Vous pourriez avoir besoin d’un juriste pour négocier ou contester un bail commercial. À Paris, les clauses d’indemnité d’éviction, le droit au renouvellement et les charges locatives varient selon les contrats et les usages locaux. Un conseiller juridique peut limiter les risques financiers et éviter des contentieux coûteux.

Vous pourriez rencontrer des problèmes d’occupation ou de conformité des locaux professionnels. Par exemple, un espace de coworking peut nécessiter des autorisations spécifiques si des services annexes sont fournis. Un avocat peut vérifier la conformité et proposer des solutions contractuelles adaptées.

En cas de litige avec un bailleur, vous avez souvent besoin d’un juriste pour préparer la procédure, évaluer les délais et estimer les coûts de recours. Paris présente un marché locatif compétitif; une stratégie juridique adaptée peut accélérer la résolution et préserver vos droits.

Pour la sécurité et la conformité, vous pouvez être confronté à des questions de sécurité incendie, d’accessibilité pour les personnes handicapées ou de conformité ERP. Un avocat peut recommander des mesures correctives et assister lors des contrôles ou litiges.

3. Aperçu des lois locales

Les règles relatives aux bureaux à Paris reposent sur le Code de commerce pour les baux et sur le Code du travail pour la sécurité des lieux de travail. Le cadre légal s’applique aussi aux exigences d’accessibilité et de sécurité des locaux professionnels. Par ailleurs, le droit urbanistique et le Plan Local d’Urbanisme (PLU) influence l’utilisation et l’aménagement des espaces à Paris.

  • Bail commercial - Code de commerce, articles L145-1 et suivants. Ce cadre régit la durée, le renouvellement et les révisions des baux destinés à une activité commerciale ou artisanale, y compris les bureaux. Règles essentielles pour Paris où le renouvellement et les charges se négocient fortement.
  • Sécurité et travail - Code du travail, notamment les dispositions sur la sécurité et la protection de la santé des travailleurs (L4121-1 et suivants). L’employeur doit adopter des mesures nécessaires pour prévenir les risques en milieu professionnel.
  • Égalité et accessibilité - Loi n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l’égalité des droits et des chances des personnes handicapées. Oblige l’adaptation des locaux et des services pour les professionnels et visiteurs en situation de handicap.
« Le bail commercial est soumis au régime du Code de commerce et prévoit le droit au renouvellement du bail pour le preneur » - référence légale générale tirée des principes du code afférent.
« L’employeur doit prendre les mesures nécessaires pour assurer la sécurité et protéger la santé des travailleurs » - Code du travail, L4121-1 et suivants.

Pour les aspects urbanistiques et d’accueil du public, le droit de l’urbanisme et les règlements locaux encadrent l’aménagement et l’exploitation des locaux à Paris, notamment via le Plan Local d’Urbanisme (PLU) et les règles applicables aux établissements recevant du public lorsque pertinent.

Changements récents et tendances notables indiquent une attention croissante à la flexibilité des baux et à la sécurité des espaces partagés, avec des adaptations possibles dans les clauses de charges et les mécanismes de droit au renouvellement. Les principes de droit du travail et d’accessibilité demeurent des piliers obligatoires pour les espaces de travail à Paris.

4. Questions fréquemment posées

Quoi est-ce qu'un bail commercial et comment il s'applique aux bureaux à Paris?

Le bail commercial est un contrat relatif à l’exploitation d’un local à usage commercial ou artisanal. Il prévoit un droit au renouvellement et des règles de révision des loyers, utiles pour les bureaux en Île-de-France. Une consultation peut clarifier les clauses spécifiques de votre bail.

Comment vérifier les charges locatives d’un bureau à Paris?

Examinez les rubriques des charges, les bases de calcul et les plafonds éventuels. Demandez au bailleur le détail des prestations et vérifiez les révisions annuelles prévues par le bail. Un juriste peut vérifier la conformité et argumenter des révisions justes.

Quand peut-on demander le renouvellement d’un bail commercial à Paris?

Le locataire peut demander le renouvellement à l’issue d’une période initiale de 9 à 12 ans selon les clauses; le calendrier précis dépend du bail et des accords. Une étude juridique permet d’anticiper les délais et les appels éventuels.

Où déposer une contestation liée à un bail commercial à Paris?

Les litiges relatifs au bail commercial peuvent être portés devant les tribunaux de commerce compétents. En cas de procédure complexe, l’assistance d’un avocat spécialisé est recommandée pour structurer le dossier et les preuves.

Pourquoi engager un avocat pour un litige locatif de bureaux?

Un avocat peut évaluer les chances de succès et optimiser les coûts, préparer la médiation ou la procédure, et négocier des solutions mutuellement acceptables. Paris présente un marché où l’expertise locale apporte un avantage.

Est-ce que les baux coworking relèvent du bail commercial?

Tout dépend des usages et de la forme juridique du contrat. Les espaces coworking peuvent être traités comme des baux commerciaux ou comme des baux professionnels selon les prestations fournies et l’objet de l’activité.

Ai-je besoin d’un avocat pour négocier un bail de coworking à Paris?

Oui, surtout pour vérifier les clauses liées au droit au renouvellement, aux charges et aux obligations de remise en état. Une revue juridique peut éviter des coûts futurs non prévus.

Quelle est la différence entre bail commercial et bail professionnel?

Le bail commercial s’applique à une activité commerciale et bénéficie du droit au renouvellement; le bail professionnel vise les activités non commerciales et peut ne pas offrir les mêmes protections. Le choix dépend de l’usage et du statut juridique du locataire.

Combien coûtent les services d’un avocat en droit des baux à Paris?

Les honoraires varient selon la complexité du dossier et le notariat ou le cabinet. Prévoyez un forfait initial pour l’analyse et une estimation des frais procéduraux si nécessaire.

Quelles démarches pour contester des charges locatives injustifiées?

Demandez un relevé des charges, vérifiez leur répartition et recoupez avec le bail. En cas de litige, l’avocat peut recommander une mise en demeure ou une procédure devant le tribunal compétent.

Quand envisager une médiation dans un conflit de bureau?

La médiation est souvent pertinente en amont d’un contentieux pour préserver les relations et réduire les coûts. Elle peut être proposée par le bailleur ou sollicitée par le locataire.

Comment se déroule une procédure de résiliation ou de fin de bail?

La résiliation ou la fin du bail passe par des notifications écrites, des délais légaux et possiblement une restitution du local. Un avocat peut gérer les preuves et les communications pour éviter les pénalités.

5. Ressources supplémentaires

  • Legifrance.gouv.fr - Accès officiel aux codes et lois, y compris le Code de commerce et le Code du travail. Permet de consulter les textes réglementaires et les versions à jour.
  • Justice.gouv.fr - Guides et informations pratiques sur les procédures judiciaires et les options de résolution des litiges. Propose des contacts utiles et des modèles de documents.
  • data.gouv.fr - Portail de données publiques officielles, avec des jeux de données sur l’immobilier tertiaire, le parc de bureaux et l’offre de coworking dans les grandes villes, y compris Paris.

Pour chaque ressource, privilégiez l’accès direct aux textes légaux et aux données officielles afin de vérifier les informations et les usages locaux à jour. Les sources mentionnées ci-dessus offrent des bases solides pour comprendre le cadre juridique applicable.

6. Prochaines étapes

  1. Établissez votre besoin juridique précis (bail, litige, conformité) et réunissez les documents clés (bail, contrats, plans d’aménagement).
  2. Recherchez des avocats spécialisés en droit des baux commerciaux et en droit du travail, avec une pratique à Paris et des références client pertinentes.
  3. Demandez des consultations initiales pour évaluer l’adéquation et les honoraires; exigez un devis écrit et une estimation des coûts totaux.
  4. Comparez les offres: compétences, expérience locale à Paris, délais de réponse et transparence sur les frais.
  5. Demandez des exemples de solutions proposées (négociation de bail, révision des charges, rédaction de clauses spécifiques).
  6. Vérifiez les références et les avis clients locaux pour confirmer la fiabilité et le réacteur du cabinet.
  7. Concluez un accord écrit précisant le périmètre, le calendrier et les honoraires, puis déléguez les communications et les négociations à votre juriste.

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